Возрастной фактор существенно влияет на шансы успешного трудоустройства, создавая специфические барьеры как для молодежи, так и для соискателей предпенсионного возраста. Несмотря на распространенные представления об инклюзивности кадрового рынка, многие наниматели продолжают
скептически относиться к кандидатам, выходящим за рамки стандартных демографических ожиданий, о чем в беседе с NewsInfo рассказал руководитель Международного кадрового агентства "АМАЛКО" Гарри Мурадян. Специалист пояснил, что осторожность работодателей часто продиктована не только субъективными предубеждениями, но и стремлением избежать
юридических рисков. В частности, найм несовершеннолетних сотрудников сопряжен с повышенным вниманием со стороны надзорных органов, включая прокуратуру и трудовую инспекцию. Подобная административная нагрузка заставляет компании отказываться от найма молодых специалистов без опыта, даже если те обладают
необходимым потенциалом. Аналогичные опасения возникают и при работе с кандидатами старше сорока пяти лет. Представители бизнеса нередко опасаются сложностей, связанных с потенциальным увольнением таких сотрудников, а также принимают во внимание семейные обстоятельства соискателей. Законодательные нормы, призванные защищать определенные
категории граждан, включая матерей с малолетними детьми, иногда парадоксальным образом усложняют процесс найма, стимулируя компании избегать потенциально "проблемных" позиций для оптимизации своей внутренней кадровой политики.
Сообщает www.pravda.ru
Новость из рубрики: Экономика
Поделиться новостью:
Топ Новости Недели
- Служба в армии по контракту: преимущества и возможности для развития...
- Микрокредит как быстрый способ решения финансовых задач...
- Электрощиты автоматического ввода резерва: надежность энергоснабжения для бизнеса...
- Юридический адрес для бизнеса: зачем он нужен и как выбрать оптимальное решение...
- Квалифицированная помощь при алкогольной зависимости: лечение на дому...
- Безопасный выход из запоя: современные методы восстановления организма...
- Эффективная помощь при запое: как восстановить здоровье в домашних условиях...
- Профессиональная помощь при запое: как безопасно восстановить здоровье...
- Правда о сливе базы Семяныч: почему цифровая крепость не сдаёт позиций...
- Эстетика и функциональность: как зеркальные панно преображают интерьер...
- Промышленное оборудование для бизнеса: как выбрать и выгодно приобрести...
08:00, 18 Апр МТС запустила ИИ-агентов для найма сотрудников. Они сами общаются с кандидатами и следят за их работой МТС вышла на рынок HRTech с новым продуктом — мультиагентной системой на основе искусственного интеллекта. Она автоматизирует работу с персоналом от ...
20:00, 18 Апр Эксперт гостиничного бизнеса Шемякин назвал Горный Алтай и Ессентуки лидерами сонного туризма в России В России фиксируется резкий всплеск интереса к "сонному туризму": за последние несколько лет спрос на поездки ради качественного отдыха и восстановле...
21:00, 18 Апр Генерал объяснил, откуда ВСУ запускали дроны на Самару В Самарской области 18 апреля дроны противника атаковали промышленные предприятия в Новокуйбышевске и Сызрани. Беспилотник упал во дворе роддома в Но...
21:52, 17 Апр Мастер маникюра Пятышин объяснил, зачем мужчинам нужно делать маникюр Стереотипы о том, что маникюр – исключительно женская процедура, постепенно уходят в прошлое. Сегодня мужчины все чаще обращают внимание на состояние...